Divergens nasce con lo scopo di accompagnare le aziende in tutti quei cambiamenti culturali – prima ancora che tecnici o tecnologici – necessari a rimanere (e a diventare sempre più) competitive sul mercato, distinguendosi dai competitor e uscendo dagli standard di omologazione che ne mettono quotidianamente a rischio l’attrattività, la preferibilità e, di conseguenza, la reputazione e il business. Il tutto, raccontato e realizzato attraverso una chiave narrativa che rompa i soliti schemi istituzionali e che permetta agli interlocutori di esprimere le proprie opinioni in maniera libera da qualsiasi regola o pregiudizio, per veri e propri ribelli che desiderano superare le convenzioni e le apparenze.
